“刚接到选派通知时，我内心很恐慌，怕不能胜任巡察工作，通过这次巡前培训，我对巡察工作有了全新的认识，也明确了今后努力的方向。”近日，新选派参加巡察的小王参加巡察工作业务培训会后，对接下来的巡察工作信心倍增。
近年来，无棣县委巡察机构通过开展全员培训、巡前培训等举措，以“走出去+请进来”等方式，加强巡察干部教育培训工作，进一步提升巡察干部的履职能力和业务水平，为推动巡察工作实现高质量发展夯实了基础。
无棣县委巡察机构认真总结分析当前巡察干部队伍履职能力和业务技能方面的弱项与短板，全面梳理归纳巡察工作流程、巡察监督重点、政策法规要点等各方面知识，编印《无棣县委巡察工作常用文件制度汇编》《县委巡察工作流程》等资料，确保巡察干部准确理解和把握每轮巡察的任务和重点。
县委巡察办突出政策和业务导向强化巡前培训，根据巡察对象的不同专题设置基层党建、财务管理、农村“三资”管理、审计监督和巡察工作规范化等课程，进一步帮助巡察干部快速补齐能力短板、提升业务能力。重点对发现问题不够精准、问题线索成案率低等业务疑难问题进行专题培训，精准补短板、强弱项，有效提升巡察干部业务能力。
“我们将综合运用集中培训、专题调研、交流学习等方式，不断提升巡察干部整体思维层次和专业水平，实现干部培养与巡察工作双促进、双提升。”无棣县委巡察办相关负责人表示。（崔云辉）
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